1 月23日下午，机关党委在中法中心C301召开2025年度机关在职教职工支部书记述职评议会。校党委常务副书记朱小杰、机关党委委员、机关纪委委员、机关各支部书记和支委、机关各部门负责人、机关退休总支和退休党员代表等共计80余人参加会议并进行评议。会议由机关党委书记慎金花主持，机关10位教工党支部书记做现场述职汇报。
校党委常务副书记朱小杰听取汇报并作总结讲话。他首先对此次述职评议会的成效给予充分肯定，认为各支部书记的述职紧扣工作实际，问题查摆精准，改进措施务实，充分展现了机关党建工作的良好态势。他指出，2025年机关各部门在学校党委的坚强领导下，奋勇争先、积极作为，圆满完成了多项重点攻坚任务，有效破解了一批长期制约事业发展的难点堵点问题，为学校建设中国特色世界一流大学奠定了坚实基础。朱小杰代表学校党委向机关各支部、部门和全体教职员工的辛勤付出表示衷心感谢。
随后，他结合习近平总书记近期重要讲话精神及学校发展实际，提出三点希望和要求：一是要切实增强政治责任感，胸怀大局抓落实。当前高等教育的外部环境已发生深刻变化，必须主动对接国家重大战略需求、世界科技前沿和区域社会经济发展需要。机关各支部要带领党员干部深入学习领会党的二十届四中全会及总书记关于教育、科技、人才的重要论述，深刻把握“教育、科技、人才一体发展”的要求，主动学习人工智能等新技术带来的革命性影响。要将国家发展规划、上海市发展目标与学校战略部署及部门工作紧密结合，找准工作的结合点和着力点，围绕上海“五个中心”“三大先导产业”优化学科专业布局，以实际行动推动党中央决策部署在学校“最后一公里”落地见效。二是要切实增强历史使命感，建强机制抓落实。“十五五”时期是基本实现现代化的关键时期，面对科技革命、产业变革深入演进和复杂的国际形势，学校必须抓住战略窗口期，聚焦高水平创新人才自主培养和高水平科技自立自强核心任务，把思想和行动统一起来，围绕建设中国特色世界一流大学目标优化机制、配置资源、调整力量。机关各支部（部门）之间、与学院之间，要打破壁垒、强化协同，实现良性互动、双向奔赴，既要支持“大而全”的综合型学科发展，也要鼓励“小而美”的特色项目突破。要充分发挥学校学科优势，主动对接国际合作项目，在服务国家战略中拓展发展空间，同时着力破解“卡脖子”技术难题，为国家科技自立自强贡献同济力量。三是要切实增强荣誉感，锤炼作风抓落实。作风建设是抓好工作的重要保障，要始终坚守学校“严谨、求实、团结、创新”的校风，树立和践行正确的政绩观。机关干部要强化责任担当，摒弃形式主义，把工作落到实处、取得实效。要健全协同配合机制，各职能部门既要各司其职，又要密切协作，围绕学校ESI排名提升、学科建设、人才培养等核心目标形成工作合力。要加强干部队伍建设，关注青年干部和青年人才培养，推动两者良性互动、双向融合，为学校长远发展储备力量。同时，要时刻绷紧安全保密这根弦，节假日期间做好外出安全防护，确保各项工作平稳有序。
朱小杰强调，2026年是学校建校120周年倒计时的关键一年，也是“十五五”规划推进落实的开局之年。机关全体教职工要深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以更高标准、更实举措推进各项工作，为圆满完成“十五五”规划目标任务、加快建设世界一流大学、迎接建校120周年贡献机关力量。
会上，机关党委书记慎金花对机关各支部、部门提出要求：要认真学习领会朱小杰同志讲话精神，将其转化为具体的任务清单和责任清单，针对述职中查找的问题、提出的举措，坚持不懈抓落实，不断提升机关党建工作质量和水平，为学校事业高质量发展提供坚强保障。
机关教工第一党支部（纪检监察机构、党委巡视工作办公室、审计处）、机关教工第三党支部（党委组织部）、机关教工第十一党支部（团委）、机关教工第十四党支部（本科生院、教学质量管理办公室）、机关教工第二十二党支部（创新创业学院）、机关教工第二十三党支部（资产与实验室管理处、采购与招标管理办公室、分析测试中心）、机关教工第二十八党支部（嘉定校区管理委员会办公室）、机关教工第三十党支部（科学技术研究院）、机关教工第三十一党支部（上海自主智能无人系统科学中心建设领导小组办公室）、机关教工第三十二党支部（先进技术研究院）共10个支部的支部书记依次进行现场述职。现场述职同志围绕支部上一年度问题整改落实情况、本年度党建与业务深度融合的实践举措及成效、工作中存在的短板不足以及下一步工作打算等方面进行详细汇报，既全面总结了特色亮点工作，也坦诚剖析了问题原因，并明确了下一步改进方向。其余支部的支部书记以书面形式完成述职。
